【緊急】退職代行使われました

【今回SNS投稿を行った経緯の補足】
コメントが多いので補足します。
今年に入り400社以上の取材があり、今でもほぼ毎日メディア取材を受けています。
取材の際にはかなりの確率で『今まで退職代行を使われたことはありますか？』という質問をされてきました。
その際に「ありません」と嘘を答えることは当社の今までの当社の方向性とは異なります。
「ある」と言った場合、間違いなく詳細を聞かれることになり、遅かれ早かれこの件は世の中に広まると考え、個人情報は伏せた内容で先に経緯を説明しました。
また、従業員のSNS含むメディア出演に関しても、メディアのおかげで成り立っている現状から、面接時及び採用時に出演の許可と承諾・退職後も出演時のものは削除しないという契約を交わしており、その際にNGだった従業員に関しては、もちろんメディア関係には一切出演しておりません。
退職代行モームリに関してはSNS・メディアからの流入が9割で、そのおかげで成り立っているため、一般の会社サービスとは考え方が異なります。
また、退職代行業者に退職代行を使うという意味合いは、これほど世の中に関心を持たれているとおり、通常の退職代行とも考え方が異なります。
そういった点も含めてご理解頂ければと思います。

お互い退職代行業者だからスムーズで草

モームリさんはこんな風にオープンに
お話しされるので個人的には良心的企業だと感じました
スタッフの皆さん頑張ってください

たまに冗談で退職代行の社員が退職代使って辞めたらウケるとか言ってたけど本当にあったのかｗ
これ自社の退職代行使って辞めてたら伝説だった

おもしろ半分で見たことを反省しました。
社長の誠実さ、真摯さが伝わって感動しました。優良企業だと思います。
これからも頑張って欲しいです。

以前、社長がインタビューで、いつか退職代行サービスが無くなる事を願ってる。と仰ってました。
そこに辿り着く迄は色々な事があるかと思います
頑張って下さい。

面談で「大丈夫」と言っていたというけど、私も経験がある。
別に騙すつもりとかじゃなくて、本当に大丈夫頑張ろうと思ってたり無意識に好印象を作ろうとしてたり…体調は気を付ければ治ると思ってた。でも、たぶん仕事や環境や諸々合わない部分のストレスが気付かないうちに蝕んでいて、とても弱っていって、最終的にベッドにいる時間の方が長くなった。精神科に行ってもついいつもの外面で「仕事はそれなりにやりがいが〜」って言っちゃって、医者に診断何もつけて貰えなかったり。血液検査とかも異常なし。改善出来ないまま退職になりました(仕事行けなくなったので)。海に静かに沈んでいってて、頑張ればすぐ水面に顔出せるはずと思ってたのに気が付いたらもう海の底の方だったみたいな。
この方の場合は前職でもかなりストレス受けて弱ってたのかなと思う。在宅での仕事なら出来ると思ったのかもだけど、たぶんシフトの時間通りに稼働して他者とやり取りしてっていうのが本当にしんどかったんだと思う。とりあえず双方にお疲れさまでした。
私の経験上の妄想で書いてるので、ご本人は本当はどうかは分かりませんが…まずは休まれて、無理せず自分に合ったペースで出来る生き方を探して欲しい。

退職代行の仕事をしながら、やはり本人の口から聞きたかったなという思いはあるのですね。
自分は仕事を辞める時スっと辞められたことがないので、電話口で済ませてもらえるならやはり楽だよなあと思いました。

うちの会社にもモームリさんを含めて退職代行を使っての退職が徐々に増えてきつつあるのですが、他の業者は折り返しが全く繋がらなかったり情報が不足しててスムーズに手続きできなかったり、問題も多く発生しています。
業者に連絡がつかなくて困るたびに、担当者が「なんでモームリじゃないんだよ！」って謎の方向に怒っています。笑
ま、1度退職代行を使って辞めた経験がある人は、2度目も3度目も退職代行を使うでしょうね～

「すぐに辞めちゃいけない」「休職して迷惑かけたのに今更辞めたいなんて言えない」みたいな思いがあったのかもしれないけど、その思いをそのまま上司に相談すれば良かったんだよ。会社は自分が思ってるより柔軟に対応してくれる。相談すれば休職期間を伸ばしたり、勤務時間や苦手な業務を調整してくれるかもしれない。本人から話を聞いて、辞める意思が強ければ退職にも納得してくれるはず。
何も恥ずかしいことじゃないし、もっと頼っていいんだよ。
会社からしても、従業員が勝手に膨らませてしまった被害妄想で、一方的に縁を切られるよりよっぽどいいと思う。

休みがちってのが答えだなって思いました

『大丈夫です』っていう言葉は大丈夫じゃない人が使う事が多いので難しいですね😓

自分が以前勤めていた会社で20代前半の社員が例えば面談で悩みなどを聞かれて相談したならば、ただ話を聞くだけじゃなくて具体的で現実的な解決策が欲しいと言っていた。働いてる中でそういった対応をしてくれそうにないと思ったため相談できないと。
言いづらいというか言っても意味がないと諦めてるパターンもあるので面談も本音で言えてる人って多くないだろうな、という印象がある

「モームリで働くのはモームリなんです」。

ネタじゃなくて本当なら、このアルバイトさんはちょっと代行癖？辞め癖みたいなのがついていないか心配。無理しないでしばらく休んで、自分のやりたいことを整理してから社会復帰でもいいと思います。
休んだり辞めたりすること自体は決して悪いことではありません。ただそれが悪循環のように続くと本人が自信を失って苦しむと思うので、次にやるべきことがご自身でわかるまではゆっくり過ごした方がいい。

会社からのハラスメントを代わりに受ける仕事だもんな。普通に辛かったんだろうな。でも、退職代行を使われたことで会社が反省できるのは良い機会だよね。最初、退職代行使われて社長は怒ると思ったって社員の言葉は大きいと思う。
これからもがんばってください。

退職代行の会社が個人情報を漏らすことはないと思いますが使われた側が情報交換して名簿みたいに出まわることはあるかもしれない。素晴らしいサービスだと思うけど　辞める時は一度は自分で伝えて、それでも辞めさせてくれないようなら使うくらいがいいかもしれません。

カワマタさんが「社長が怒りそうでヒヤヒヤした」って言ってたから、普段からそんな感じなのかな？って思っちゃった。
従業員が何か悪いことをした時に怒るのは当然だけど、しょっちゅう何かに怒ってないと、ヒヤヒヤしたって発言でなくない？
それとも愚痴的なことはカワマタさんにいつも言ってるから、そう感じたのかな？

私の時にもこういう所があったら
助かったなぁと感じました😊
退職伝えるのが「怖い」っていう方
本当に多いと思うので
ぜひ、寄り添っていって欲しいです☺️

まぁ、世の中にはメンタル激弱だけど働かないと生きていけなくて頑張ってる人もいて
職場の人と気まずいとかなくても、退職したいって、言い出せなくて苦しくなっちゃう人もいると思う。
それはその人の弱さだけど、その弱さをお金で解決するのは悪いことではないかな。
シフトとかの問題で会社には迷惑かかってしまうけどね…

申し訳ないけど「使われました」って被害者のような言い方でリリースしているのすこし引っかかる…
(※事実だし、他の言い方も思いつかない。動画からは「使わせてしまったな〜」という悔しいお気持ち感じてます。その上で、)
退職したくても言えない環境にいる人だったりを後押ししたり支えるようなサービスで。
いつか自分も、どうしようもなく辞めづらくて辛い時に使わせていただくかもしれないと思ってたけど、運営サイドにマイナスな言われ方すると、そのような時も利用しづらくなるな…難しいと思いました

前職でも退職代行使って今回は研修中に退職代行使って退職か…ずっとそうやって生きていくんだろうな

ネタでしょうが、たくさんのメディアに取り上げられてものすごい宣伝効果ですね！
やり手です

他者の電話対応を知れた良い機会でしたね

辞める？と聞かれたら、この会社にとって自分は必要無いと落ち込む人や、悩みがあっても言えない人もいるので今回は仕方がなかったのではないでしょうか。

私が10代の時にあって欲しかったな～そしたらきっと入院したり夜逃げのようにして県外に引っ越したりせずに済んだんだろうな…と思った😢退職届も破かれ挙句そんな話は聞いてないっていわれパワハラやいじめが酷く入院先まで電話してきたり、マンション下まで来て大声で「〇〇〇号室の〇〇 〇〇〇さーん！仮病使って無断欠勤やめてくださーい！」とか騒がれたり警察に注意してもらっても繰り返されるし…私見たいな方が1人でも減る可能性がある職種で素敵だと思います😊大変だとは思いますが…頑張って欲しい職種だと思いました。

退職する時のやりとりを人事以外の社員に筒抜けなのも悪いのに、全世界に配信って😅
ブラックやん😂

社長の意見に賛同いたします。
悪口や愚痴を言い合う様な企業は出入りが頻繁！
それを言ったから売り上げが上がるべくもなく！
どういうふうにしたら働きやすいかを考える
前向きで少しでも良いので実行すれば
少なからず従業員は考えてくれてるんだと思います。
長文すみませんでした🙇 24:12

日本で最初の退職代行サービスを立ち上げた某社の社長は、「退職代行使われたことはあるか」という質問に対して
「あります。悲しいけど仕方ない」みたいな簡潔な回答をするのみだった。
それだけなら何とも思わないが、辞めた側の立場で考えるとここまでしつこく、長々と、色んなメディアや動画で自分について語られるとものすごく嫌な気持ちになる。
直接言いづらいという理由で代行を使う人は繊細な人だろうから尚更いい気しないのでは。

いつもお疲れ様です！
社長が退職代行モームリをしているところの動画みてたいです。
ご検討よろしくお願いします🙇

「自分の口で聞きたかった。」
やっぱりそう思っちゃうよね

前代未聞の出来事で普通に興味深かったです笑

モームリさん以外にも退職代行ってあったんですね😳

自分の従業員が辞めて思うことは特にないって時点で働いてる従業員は何も期待されてないと思うしましてや個人の事なんか尚更見てくれてないだろうなと思う。ただ言われた通りにあれをやれこれをやれで退職理由にあった業務スピードが個人的に合わなかったって言うのも頷けそうだよね。

退職代行勤めてる勤めてないに関わらず、働いてた職場からSNSに晒されるのはなんかなあ…と思います。
色々あって辞めたんだろうし、そっとしておいてあげてほしい🥺

就職するにも退職するのも第三者のエージェントを挟んで交渉手続きが一番スムーズで良いと思うので代行使用する事が当たり前の世の中になれば良いと思ってます。就職斡旋のハローワークはとても助かってます。退職代行の方が退職代行使われたから悲しいって言うのは「はっ？」て感じです。御社で学んだ経験を元にスムーズな退職の仕方だと思いますけど。

何を言っても「使われました」ってタイトルでどう思ってるかが分かるよね

「言ってくれれば」←とても言える環境出なかったり意見すること自体圧力掛けられてたりする。私もそういう覚えがあり私生活でも言葉が喋れなくなりカウンセラーにかかってました。
雇い側が素晴らしくても末端を束ねる人間がそうでない場合も然り。

「退職代行を使われて悲しい」
企業側の人々の気持ちや立場等を考えずに、退職代行の必要性だけを説いてきたツケが回ってきたように感じました。
なお、私は退職代行を否定するつもりは全くないので悪しからず。

今回退職した方はこれからも延々と退職代行使って辞めるんだろうなぁ

社長が今回の件を『いい経験になった』と、思ってくれている会社って、この先、良い方向へ進んでいくだろうし、良い会社だなぁ…と感じました。退職者が続出してる会社って、辞めた人を責めるばかりで、改善を見出そうともしない。そんな上司だらけの会社だと、そりゃ、入社した人が定着するワケないわなw

これを動画にする際に、相手の退職代行業者を通じて動画にしたい旨を打診したのかな？
してないとすればモームリさんは元従業員に失礼だと思うけどね

別に使うのはいいけどやめ癖ついてどうにもならなくなるのがオチ

退職代行サービスしといて
「使われて悲しい」ってどうなん？w
「企業と労働者のすれ違いは仕方ないし
それを退職者にぶつけるのはもってのほか」
って言ってるけどちゃんとSNSに晒してるし

辞めるって本当に言いづらいんだよね・・退職者も退職代行使ったということは彼女なりに悩んで出した一つの答えだと思う。
スピードも求められ依頼者の代わりに退職の旨を伝えるって精神的にも大変な仕事だと思う。
でもとても今の時代に必要な仕事だと思う

2回も使ったんだ…。病みやすい方なのか何かしら障害があるのか分からないけど、普通の会社相手にも代行使っちゃうレベルなら一般職じゃなくA型事業所とかで働いた方がいい気がする。
パワハラとかがあったわけでもないなら、自分で退職申し出せるように直した方が絶対いい…。

退職代行会社のスタッフは裏側も知ってるわけで、その上で退職代行使うということは、ある意味退職代行への信頼の裏付けであるし、お世話になった人に退職を言いにくいと感じるなんて大多数でしょ
そこでストレスを最小限に抑えるために退職代行があるのであって、むしろ退職代行使われて悲しいより、ちゃんとこの選択肢が浸透してきている証拠だと自信持って言って欲しかった
そして匿名であっても、退職理由そのまま晒すとか、仮に本人に許可もらってるとしても、結構エグいことするなって思う
社員の顔出しと名前出しに抵抗ない会社さんぽいから、感覚違うのかな

コメント欄で面白半分に言われてたことが現実になってて草

「使われてしまった」とか「悲しい」って言葉に違和感しかない
自分達が行っているのと同種のサービスが利用者の役に立ってる証なのだから「使ってもらえて嬉しい」が自然のはず
でなければ「自分が悲しいと思うこと」を他社にやってることになるけど大丈夫そ？
それとも、やるのは良いけどやられるのは嫌な感じ？

カワマタさんのように普段は代行業務されてる担当者が総務人事窓口も兼務されてるのでしょうか。事後の再現劇？

この動画を上げる前に依頼された方の許可は取られたのか気になります。普通に動画にされるのは嫌だと思います。
透明性を売りにしてきていても何でもオープンに動画にするものじゃないのかな思います。

この動画、退職した本人が見たらどう思うんだろう。退職が言いづらいから代行してまで退職したと思うと、普通知られたくないという気持ちもあると思う。
名前こそ出てないけど個人を特定される事もある世の中なんだから、退職した本人の為にもRUclipsのネタにするのは良くないと思う。

モームリ最高‼️

退職代行を使って退職するって相当ストレスたまってる状況だと思うんだけど、それをネットとメディアで全世界に晒すって相当闇が深いなこの会社(;'∀')って思うのが普通・・この会社に入社して退職したらこうやって晒されるのか・・こえぇ・・

ここの会社やめるときに退職代行使ったら晒し上げられるんか、こわ…
私は退職代行は否定寄りでできるだけ本人の口から円満にやめるべきだと思うけどさ
いくら対策してても気まずくなったら使われるのもやむなしじゃないか？

申し訳ないが、退職代行の会社を退職代行で社員が辞められるのをずっと待っていました😂

コメントで言い訳してるけど本人が見れば分かることなら　ほとぼりが冷めるまで言わないであげようよ
TikTokでダンス晒されてやめる社員と変わらんよ

この辞めた人前職もモームリ使って辞めてるみたいだから多分辞め癖がついちゃってるんだろうな…
２回も退職代行使う費用あったらもうちょっと良い暮らし出来るだろうに……

退職代行で退職して、会社からこんな風に動画出されたら病んじゃうかもしれないです…😭おてやわらかに…😭

金払ってまで頼むんだから余程嫌なんだろうな…

普段は全然そんなことないのだけど、逆に森本レオみたいな雰囲気の優しそうな上司なのに、悪い気がして辞めますってかなり言い出しにくいことが一度だけあったなぁ。
仕事が自分に合わなかっただけで、悪い職場じゃなかったから余計に……

優しいと言うか気が弱いというか、気持ちを逆撫でる可能性がある言葉をどうしても対面で伝えられない人種って居るからなんとも…

川又さん退職代行使わない事を願うｗ

うちはネットに掲載されたり、写真や動画に載るのが嫌かな。それを削除できないとなると嫌いかな。辞めた人は削除してもらうと助かる。選択出来たらいいよね。
財産として残しておきたい気持ちはあるけど、それが嫌な人がいるのも事実。
人に大丈夫ですかと聞いたとき、「大丈夫です」という時は大丈夫ではない時が多い。大丈夫なら他の回答をしてくれる。

おめでとう！

上司から「ぶっちゃけどう？退職したいとかって思ってる？」なんぞ言われたら、辞めて欲しいって遠回しに言われるのかな…どうしよ…ってなっちゃってそうだな。仮に辞める気がその時なくても、自己肯定感低くて病んでしまって、迷惑かけちゃうし辞めた方が会社的にも…って辞めちゃってる気がする

これからの世代これからの時代、
はやると思います…バックレるより利用し合うのは色々わかって良いのかも…ムカシは昔昭和〜令和へだね

退職代行の会社の方が、やっぱり自分の口から言って欲しかったって言われると、なんか救われないな。。使った方も本当は言いたいけど言い出せないから使うわけだし。もちろん会社からしたらその後の手続きとかあって💢ってされるかもだけど、相談や言うのが苦手な人だっているし、退職します。わかりました。となる会社は少ない。改善するには？とかこちらが考えに考えて精神すり減らして言ってるのにそこで引き留めに合う場合がある。
引き留めてくれるってことは良い事なのかも知れないけど😣難しい、、、😢

モームリ社員がモームリを使って辞めたのはウケるけど、他社だから普通じゃね。

これは普通に会社が悪いってより、カスハラが酷かったイメージ
それで出社できなかったんかな
退職代行の会社だから従業員にはかなり優しそうだけど

企業からの軽い仕返しの可能性ありますね！今後仕返しがエスカレートする可能性あるんで気をつけてください😅オペレーターさんの顔と名前をオープンにするの危険だと思いますよ。

ネタとしては面白いんだけど、退職した人の事を考えるとね…
自分の事だってはっきりわかるし、動画のネタにされたと考えると病むわ

隠してて後でその情報が流出して炎上するより、先に報告する方が早いよね

こうやって動画にして晒されるところなら辞めて正解なんだろうと思う

今回が初めてってすごいな、、

代行業者を使うということは何かしらメンタルを病んでるんだろうから、広告宣伝に使わないであげて欲しいな…

ただ退職代行使って辞めただけなのに、こうして動画にされるの嫌じゃないかな？😅ほかのスタッフが辞める時、こうやって晒されたら、退職代行使いにくいとおもいます。現在のスタッフさんへの、心理的圧力にならないかな？とちょっと心配。

ほんとにびっくりですね。
代行を使ったのは悲しいです。
やっぱり口で聞きたいのは正直な気持ちだなとおもいます。
次の対応に繋がるように頑張ってください😊

動画ネタ、SNSのネタにするのはどうなん？

成績悪くなったり、休みが多くなるとこいつやめるんじゃないか？って思われるのが嫌だから友達はめちゃくちゃ頑張って受注ナンバーワンとって月末に社長に辞める言ったらブチギレられて綺麗に辞めれなかったらしい。

精神的にもかなり辛そうな仕事だよね。相手企業から八つ当たりされそうだし

社長がプライド高そう

自分も無理をしないように、不安がある時は素直に伝えていきます。
どこで働く時も素直に伝えると同時、うまくやれるようにしていきます。

動画のネタにはなるんだろうけど
わざわざ動画にするのは
退職代行で辞めた人間への当てつけにしか見えない
なんか残念

やはりビジネスですよね。実際に、自分の所が代行に使われてという事は、別に不自然ではないと知るべきでしょう。しかし、一人一人が皆その職場に合うとは限らないので、パワハラモラハラなどの虐めではないなら、本人の問題でしょうね。雇用者があれこれ言える立場でもないと思うし、その人の事を詮索したり憶測でもの言うのもどうかと思いますよ。ちくちくこっちは悪くないというのが伝わりました。私はこんな職場嫌ですね。やはり、人の嫌な部分が出てるね。あえて晒さなくてもいいんじゃない？この回は残念ですね。

最後くらいモームリ使ってあげれば良かったのに

まぁネタになってよかったですね。
そんなの想定されてると思います。

やっぱり退職したいって言いづらいですよね
仲がいい悪い問わず
理想としてはイントラとかで退職申請ができたらありがたい

まー実際自分達も他の会社の人達にやってる事やからよーく気持ち分かるんやない？そして次のお世話になった退職代行でアルバイトすると😂

競合のスクリプト聞けるのいいね

疑問に思ってた事動画化してて納得した

ほかの客と同じように退職代行で退職しただけなのに、モームリのアルバイトだったからってめっちゃSNSに晒されてるの普通に可哀想なんだが

まあ実際のとこはわからないけど、とりあえずこの動画を信じるなら、社長の話の中で今回の件についてのヒアリングをしたというのは評価に値すると感じた。
うちもだが特に短期で離職した社員がいても、上はそこまで考えず退職者のせいにして終わらせる。
でも現場では色々伝わってきて真実は知れ渡ってるのに、経営者はそれを知ろうともしない。
そんな勤め先の私からするとええ会社と感じた

勿論、言い難くて中々辞めれない方もいるのかも知れないけど、
そう言った気持ちで何処かの会社を辞めた人は、誰かの代行で企業に連絡して辞める話しの代行で企業の負の気持ちを受ける仕事は無理でしょうね。
クールに右から左へ淡々と話しを伝える心の強さが無いと本当に【モームリ】だと思います。
もっと動画に凄いクレーマー的な企業の動画も上げたら、急に仕事を辞める人の気持ち、企業の発展にも為になるのかも……

退職代行会社を
別の退職代行サービスを使って
退職する
なんだかなぁぁ　w
でも、退職代行サービスを
使われた会社の気持ちが分かった
ということは、
モームリさんにとってプラスだったかも？w

今回、退職代行を使われたのは従業員に問題あったってことかな？
いずれにせよ、相談してもらえるほどの人間関係を築くことができていなかったってことなのでしょうか。
まぁ、バイトだしその辺はフォローしきれないよね。
でも、やられるまで退職代行を使われる会社の気持ちが分からないのは、少しだけ「えー」と思いました。
もうやめるって人でも、いくつもの部署を持っている会社なら、声をかけてもらえれば環境を変えることはできると思います。
その辺、確認して促してあげることをするのも、依頼人にとってプラスになる可能性もあるのかもしれないですね。

結局はどの企業も従業員が辞める時はめんどくさいんだね。だからこういう会社ができるんだね。

全くいつもと同じことを相手に言われてるのウケる。
だいたいテンプレなんだね。

質問も的確でおもろいwwww

退職代行会社辞めて退職代行会社に転職し退職代行を使い辞め退職代行会社に····